惨！加国新移民在卡尔加里连清洁工都找不到

cargo

惨！加国新移民在卡尔加里连清洁工都找不到

% Z2 \. m1 T) K5 f4 `
一些新移民表示，现在在卡尔加里连清洁这样的工作都找不到。当地新移民的失业率几乎与大流行关闭期间一样糟糕。

0 r6 d6 [+ u/ x' H
当新移民抵达卡尔加里时，英语不流利，他们经常寻找清洁工作或仓库工作。但随着新移民失业率飙升，即使是这些入门级工作也很难找以。
# D$ |. ^! S/ q4 S! B- f8 G' n
1 l0 C6 [' x( f; G* [, e


对于那些冒着家庭安全和生计风险的人来说，这是毁灭性的打击。
# z6 s% \9 e& Q* ~0 V

0 i8 \* E3 ?4 S9 u+ ]根据CBC的报道，机械师梅布拉图（ Belachew Mebratu ）就是一个很好的例子。七个月来，他一直在网上和亲自申请数十份清洁、仓库和其他工作，但都没有成功。

+ b# [7 }; T* @4 Y
5 p! U7 ~; ?! C/ n! t" I7 R! q  a/ \
9 ^! o- r" m; ]$ b
9 I# v& }+ k. g# r他今年 42 岁，现在他在埃塞俄比亚的妻子和两个孩子无力支付房租或学费，不得不搬回她父母身边，孩子们也不得不辍学。
梅布拉图通过翻译说道：“职业上，我是一名机械师。但我对工作根本没有选择，我实际上申请任何类型的工作，包括清洁工作。”他说：“由于家乡的问题，我离开了自己的国家。我有工作许可证，但我无法在卡尔加里找到工作。”

% ~+ Q( |' m2 }" J
, E0 W+ r* H. H* c, V& ^2 B他是聚集在 EthioCare 办公室与 CBC 新闻分享他们故事的十几位来自东非的男女之一。EthioCare 是卡尔加里东北部的一个小型社区非营利组织，提供食品和社会支持。
& m$ }- G% n$ ?4 I: ]' k5 [
$ Q1 b' ~; [/ Z5 n6 l
在阿尔伯塔省，在加拿大居住不到五年的移民 8 月份的失业率略高于 16%，接近大流行封锁最严重期间的失业率。
3 P- J8 [6 m) b' e
' j9 i7 K4 n3 R
& m. Z- M# |5 V
( Q2 H" r4 D! {7 S! k$ d


6 U4 ?# l9 p% |8 x  [其中一部分原因是移民在获得加拿大的专业资格方面面临长期挑战。现在英语课程的等候名单也很长。


但这些入门级劳动力工作的短缺是这些求职者最大的意外。


Etsegenet Gebeyhu 作为难民在乌干达生活了 18 年，后来一位朋友资助了她和她的两个孩子，于今年 7 月 4 日抵达卡尔加里，她一直在努力获得获得第一份加拿大工作所需的技能。


她参加了食品安全课程，并申请了厨师或洗碗机、清洁工和残疾支持人员的工作。她甚至在当地一家旧货店做志愿者，借钱购买跨城镇的公交车票，希望这有助于建立人际网络和体验。
( I1 M" Y$ g' s! _

/ M  Z; x9 s  T她用英语和阿姆哈拉语混合着说：“找工作令人沮丧，我现在不能回学校，因为必须养活我的孩子......大儿子说我把他从温水里拿出来并把他放在冰冷的地方。他16岁了，我还是找不到工作。”

. e& S9 }" @& \$ G. S
自 2022 年以来，卡尔加里的人口一直在以创纪录的速度增长，其中包括跨省移民、外来移民和临时外籍工人。人们搬到这里是因为这是一个比多伦多或温哥华更便宜的大城市。
/ n$ E: s! o, Z7 X$ ?8 |/ `
* G- p' z) s* o- {) n+ s/ T& r
" ~2 r# o$ o2 k1 i- g/ b) \卡尔加里一直在增加就业机会来支持这些新移民，但速度还不够快。艾伯塔省目前的失业率为 7.5%，高于全国其他地区的平均失业率（6.8%），这对新移民和年轻人来说尤其糟糕。


: j/ [& m+ x5 H对于在加拿大居住五年或更短时间的移民来说，7 月和 8 月的三个月滚动平均值达到 16%。然后在 11 月份下降至 12%。


ATB 经济学家马克·帕森斯 (Mark Parsons) 告诉 CBC 新闻，这些数字表明这是一次奇怪的人口激增，这是一个非常不同的移民周期 。通常，当失业率高于加拿大其他地区时，就不会看到来自其他省份的大量人口流入。

5 ?2 \8 r9 b# ]- x1 R
帕森斯说，当地建筑业、旅游业和一些农村地区等一些领域也存在工人短缺问题。
1 W% m' d- W: \$ n, _3 K

加拿大西部基金会（Canada West Foundation）高级研究员斯蒂芬妮-拉弗蒂（Stephany Laverty）说，如果移民找不到工作，加拿大的声誉就有可能受损。他们会与家乡的亲朋好友分享自己的挣扎。同时他们也会考虑离开。他研究表明，一个城市有六个月的时间来说服人们留下来。
5 @/ Z. _5 i  V5 _- y% H' W" N8 D, v
, e: e4 V* I1 m3 {
2 A, }: V9 F6 c: b" Q) W! u在卡尔加里，几家清洁公司表示，他们收到了大量的咨询电话。
3 }3 N' K3 l: q- \# x5 ~$ P$ H
( R# \/ q4 a- l9 L! W
  U- u0 Y9 Q- X一些公司表示如果他们在招聘网站 Indeed 上发布招聘信息，收到的简历数量会翻倍。
2 m* E* T9 x5 u) @$ s6 z8 v- y; x

/ I3 U1 L- o5 V让-玛丽-恩希米里马纳（Jean Marie Nshimirimana）曾是布隆迪的一名助产士，现在在完美图片公司负责公寓楼的清洁工作。
9 g7 D9 w; R* w7 j
% T' S, w( U/ W% f" @, X
这些新来者中有许多是难民，他们是作为私人赞助的永久居民来到这里的。寄宿家庭通常也是加拿大的新移民，他们承诺在没有政府援助的情况下可以支持他们一年。


有新移民坠落到吸毒
0 R. t9 f8 _1 {0 ~; b% O

孟吉沙（Derege Mengesha ）来自乌干达，拥有商业和酒店管理背景。他表示很担心那些灰心丧气的新移民。他认识的一位新移民在东非获得了学士学位。现在，他在马堡购物中心附近看到这个人因吸毒而痛苦不堪，并露宿街头。
. I# n' V# F3 S8 [1 `9 Q' R, l
* l: S. u+ K7 \" F! o3 m
2 G. V$ p5 N- h+ ]' r% x孟吉沙自己已经找了四个月的工作。在此期间，他参加过三次面试，分别是肉类包装厂、酒店清洁工作和办公用品商店。
' Y( V/ X, `! W6 P. W6 s" P8 b

但他并没有抱怨公司，他说：“我抱怨的是我的机会，我的运气。“

7 v* |. ~# Y' ]: B8 T
1 }- ~) ^4 A; i8 L4 ?( R$ ~0 P不过，他很保证加拿大仍然是一个值得一来的好国家。

. `4 B+ q" F$ a$ i
) S5 [/ e9 H  B/ h, m“我很受欢迎，很高兴来到加拿大。至少我睡得很好，没有吵闹声。我们很和平"。