加拿大2300人陷求职陷阱,损失超$4900万3 p. x" e6 X: U% M
" `4 B6 c r* t" p% A7 X据统计,加拿大去年有超过2,300人报告遭遇求职骗局,累计损失超过4,900万加元,而且情况还在持续恶化。
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: |+ E! d7 ] l$ I: o2 e" z加拿大反欺诈中心(CAFC)客户与传播联络官Jeff Horncastle在接受Daily Hive采访时表示,实际受害人数和损失金额可能远高于报告数字。1 H/ T4 Z% f) f7 a
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“在加拿大,对欺诈行为的举报严重不足,据保守估计,仅有5%到10%的案件会被报告给CAFC,”Horncastle说,“受害者不报告的原因有很多,包括不知道应该向哪里报告、报告什么内容,或因羞愧和尴尬而选择沉默。”# |* Q0 o0 [2 n+ k6 `5 O+ B
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从2022年到2024年,相关损失翻了四倍,而求职类诈骗的单笔损失也在不断增加。仅在2025年1月至3月期间,就有580名加拿大人共计损失了2,270万加元。/ r. D1 o% h( |: W9 p9 j
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常见的求职骗局有哪些?
$ a% W1 o' m2 k* \1 K+ O& iHorncastle表示:“不幸的是,近年来与加密货币有关的‘求职诈骗’举报大幅增加,是造成损失大增的主要原因之一。”0 S' d/ }, A) D3 F0 c I# V
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在所有诈骗类型中,仅次于投资和加密货币诈骗的是“求职诈骗”,其损失金额中位数为1,500加元。
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Horncastle指出,常见的骗局包括要求先存入资金以‘解锁’收益,或参与需要不断充值的加密任务或评论平台;还有“包裹骡子”骗局,让受害者在不知情的情况下转运赃物;以及伪装成入职流程,窃取受害者个人敏感信息的“身份盗窃”骗局。8 Q$ v% A F7 x4 F) V- |
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) F% `- U1 D* u$ P6 V/ c/ c他提醒加拿大人,在求职前要仔细调查公司并核实细节。 k2 L+ `. A/ a: a* m$ N
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7 |% |8 _0 j: v8 @) Q& |“骗子通常会冒充真实的公司,使用虚假人事部联系信息,通过WhatsApp或Signal等通讯工具联系你。常见警示信号包括:薪资过高但工作描述模糊、未面试就给offer、要求汇款或提供个人资料。”
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Horncastle还特别提醒加拿大人警惕“加密货币类求职骗局”——受害者被告知可赚取佣金,这些佣金会被存入所谓的加密账户,受害者可以在账户中看到余额,但其实无法提现。他们还可能被要求“拉人头”来提升收益。
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+ b6 {# o* K, s& Y' g常见求职骗局形式包括:: M8 [( a, T3 |; v, m4 F" h' L) n
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3 v! ?4 D8 q- S私人助理
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% R0 `4 j/ z, a* ?! C9 ^神秘购物员+ i7 J! `3 N/ z
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$ _7 L% T$ p1 k* @6 o9 n' \财务代理, ~1 Y, X/ R# l1 N8 _1 h/ o
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讨债人
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如何保护自己免于求职诈骗?
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( ]$ S1 b1 q) z% j8 W骗子常通过虚假的远程工作职位来诱骗求职者,承诺高薪、少工作量。不过,有几种方法可以识别它们,以下是一些需要警惕的信号:
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' t5 c! S4 H: Z, P' k5 t未经过面试或详细筛选就直接发出offer
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初级岗位却承诺高额薪酬、轻松工作; O7 ~! F' N2 w" d6 Q
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要求你先存入支票,再把部分金额退还
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' |1 ^0 F' Z$ o0 p沟通不专业,比如语法错误、职位描述模糊,或使用Gmail等免费邮箱3 \+ _6 j! m, R+ G
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太早要求提供敏感信息,如身份证、社保号(SIN)或银行账户信息0 F7 s5 s2 M* ?! }4 R9 @
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公司无法查证,网站不存在或联络信息矛盾、职位描述可疑! j$ |4 A4 q/ z5 V" x
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0 N) k: D1 v3 _9 Y3 b; E- KHorncastle指出,大多数诈骗受害者无法追回损失资金。但即使你没有损失金钱,也应将自己的经历报告给CAFC。2 r3 Q, p' T8 s* @9 k/ f2 g
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+ h- }- o6 E" d# S“举报能帮助执法部门识别趋势,打击犯罪活动,并防止其他人受害,”他说。
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加拿大留学生问吧 ( z* \0 a' B w/ R1 _6 Z9 H
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